Контакты
ПОДБОР ТОП-МЕНЕДЖМЕНТА
Находим 20% сотрудников,
которые принесут вам 80% прибыли

Ошибка в найме CEO = потеря прибыли
Мы снижаем риск до 0%


В КАЖДОЙ КОМПАНИИ ЕСТЬ СКРЫТАЯ СИЛА - ЕЁ СОТРУДНИКИ
Валидные, научно обоснованные методики профайлинга и верификации дают возможность принимать решения которые увеличивают прибыль компании
С помощью точного профилирования и верификации мы находим идеальное сочетание личностных характеристик человека и должности, чтобы каждый сотрудник стал движителем роста вашей компании
HR 3.0 помогает раскрыть эту силу, создать команды, результат работы которых даёт рост бизнеса
Мы используем профилирование и аналитику для точного подбора и расстановки кадров
Заказать подбор высокоэффективного лидера
Компании с довольными командами зарабатывают на 23% больше
Мы превращаем эту статистику в ваш финансовый отчет - это метод HR 3.0
ПОЧЕМУ МЫ?
ДАВАЙТЕ СДЕЛАЕМ КЕЙС ВМЕСТЕ!
Свяжитесь с нами!
Успешно закрываем позиции топ-менеджеров, задающих правильный вектор развития компании
Методика профайлинга не просто нанимает людей, а выявляет, какие надежные сотрудники приведут
к росту прибыли

  • Исключаем субъективную оценку и человеческий фактор при подборе
  • Максимально точная и объективная информация без «личного» отношения к кандидату
  • Предупреждение факторов риска, неподходящих соискателей
НАШИ КЛИЕНТЫ - МЕЖДУНАРОДНЫЕ
И РОССИЙСКИЕ КОМПАНИИ
Стать клиентом
Мышление и мировоззрение
Поведенческие стереотипы
Ресурсное состояние
Отношение к себе, другим, работе и деньгам
Сильные и слабые стороны характера
Стрессоустойчивость и конфликтность
Лояльность и надежность
Коммуникативные навыки
Стратегия лжи
Потенциально криминальное поведение
Структура интервью формируется под профиль вакансии/должности, который возможно расширить исследованиями дополнительных личностных характеристик
ЧТО ИССЛЕДУЕМ И ОТРАЖАЕМ В ОТЧЕТЕ
02
03
01
Изучаем ценности компании,
формируем профиль вакантной должности
По сформированному пулу кандидатов проводится глубинное интервью с регистрацией и анализом поведенческих, невербальных и лингвистических реакций



Результат предоставляется в форме подробного отчета, с рекомендациями по его развитию и мотивации
КАК МЫ РАБОТАЕМ?
МЫ НАЙДЕМ ВЫСОКОЭФФЕКТИВНОГО СОТРУДНИКА КОТОРЫЙ ПРИНОСИТ ПРИБЫЛЬ
ЗАПОЛНИТЕ ВСЕ ПОЛЯ,
МЫ ОПЕРАТИВНО СВЯЖЕМСЯ С ВАМИ
С НАМИ КОМПАНИИ ПОЛУЧАЮТ НЕ ПРОСТО СОТРУДНИКА, А ЛИДЕРА, КОТОРЫЙ ПОМОГАЕТ ДОСТИЧЬ НОВЫХ ВЫСОТ!
Пройти тест
Пройдите тест за 1 минуту и узнайте, как оптимизировать бюджет на подбор персонала
Присоединиться к Telegram-каналу
АКТУАЛЬНЫЕ СТАТЬИ
Самые свежие материалы о HR, управлении командами и повышении производительности.
КЕЙСЫ И ПРИМЕРЫ
Реальные истории успеха компаний, которые уже внедрили наши решения.
АНОНСЫ МЕРОПРИЯТИЙ
Узнавайте о вебинарах, мастер-классах и других событиях первыми.
ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К НАШЕМУ TELEGRAM — КАНАЛУ
ЭКСПЕРТНЫЕ МНЕНИЯ
Советы от наших специалистов, которые помогут вам принимать взвешенные решения.
Чтобы быть в курсе последних трендов в управлении персоналом, узнать больше о наших методиках и получить полезные советы для вашего бизнеса.

FAQ

Свяжитесь с нами, чтобы узнать больше о нашем инновационном методе интервьюирования, заказать подбор кандидата, и получить проведение оценки кандидатов на ключевые позиции в вашей компании
ЗАПОЛНИТЕ ВСЕ ПОЛЯ,
МЫ ОПЕРАТИВНО СВЯЖЕМСЯ С ВАМИ